Decisiones automatizadas y discriminación algorítmica en la relación laboral : ¿hacia un derecho del trabajo de dos velocidades? = Automated decision-making and algorithmic discrimination in the employment relationship: towards a two-tier labour law? Iván Antonio Rodríguez Cardo
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En: Civitas Revista española de derecho del trabajo Cizur Menor (Navarra) n. 253 (mayo 2022), p. 135-182 - Loc. S.139
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Bibliografía: p. 175-182