Reseña de la jurisprudencia del Tribunal de Justicia de las Comunidades Europeas
Sande Pérez-Bedmar, María de
Reseña de la jurisprudencia del Tribunal de Justicia de las Comunidades Europeas María de Sande Pérez-Bedmar
1. Libre circulación de personas y derecho de establecimiento. - 1.1. Libre circulación de trabajadores y restricciones a la misma por razones de orden público, seguridad y salud públicas. - 2. Igualdad y no discriminación. - 2.1. Discriminación por razón de sexo en materia retributiva. - 2.2. Discriminación por razón de sexo en el régimen de jubilación. - 2.3. Discriminación por razón de sexo en las condiciones de trabajo: guarderías subvencionadas para los hijos de las funcionarias. - 3- Seguridad social de los trabajadores migrantes. - 3.1. Prestaciones familiares: derecho al subsidio por guarda de hijo. - 3.2. El concepto de "periodos de seguro" en el cálculo y liquidación de las pensiones: toma en consideración de los periodos de bonificación para la determinación de su cuantía. - 4. Relaciones laborales y de empleo. - 4.1. Protección de los trabajadores por su insolvencia del empresario: reconocimiento de salarios de tramitación acorados en acto de conciliación. - 4.2. Mantenimiento de los derechos de los trabajadores en supuestos de transmisión de empresas. - 4.2.2. Continuidad de las relaciones laborales y sucesión de empresa. - 4.3. Seguridad y salud de los trabajadores. - 4.3.1. Prevención de accidentes graves con sustancias peligrosas. - 4.3.2. Trabajo con equipos que incluyen pantallas de visualización
Trabajo Libre circulación de trabajadores Jubilación Igualdad de trato Unión Europea Seguridad en el trabajo
Jurisprudencia comentada
Reseña de la jurisprudencia del Tribunal de Justicia de las Comunidades Europeas María de Sande Pérez-Bedmar
1. Libre circulación de personas y derecho de establecimiento. - 1.1. Libre circulación de trabajadores y restricciones a la misma por razones de orden público, seguridad y salud públicas. - 2. Igualdad y no discriminación. - 2.1. Discriminación por razón de sexo en materia retributiva. - 2.2. Discriminación por razón de sexo en el régimen de jubilación. - 2.3. Discriminación por razón de sexo en las condiciones de trabajo: guarderías subvencionadas para los hijos de las funcionarias. - 3- Seguridad social de los trabajadores migrantes. - 3.1. Prestaciones familiares: derecho al subsidio por guarda de hijo. - 3.2. El concepto de "periodos de seguro" en el cálculo y liquidación de las pensiones: toma en consideración de los periodos de bonificación para la determinación de su cuantía. - 4. Relaciones laborales y de empleo. - 4.1. Protección de los trabajadores por su insolvencia del empresario: reconocimiento de salarios de tramitación acorados en acto de conciliación. - 4.2. Mantenimiento de los derechos de los trabajadores en supuestos de transmisión de empresas. - 4.2.2. Continuidad de las relaciones laborales y sucesión de empresa. - 4.3. Seguridad y salud de los trabajadores. - 4.3.1. Prevención de accidentes graves con sustancias peligrosas. - 4.3.2. Trabajo con equipos que incluyen pantallas de visualización
Trabajo Libre circulación de trabajadores Jubilación Igualdad de trato Unión Europea Seguridad en el trabajo
Jurisprudencia comentada